Lavoro domestico e di cura: il settore registra un evidente cortocircuito tra i numeri reali e il paradosso dei Flussi.

Lavoro domestico e di cura: a che punto siamo?

Il settore dell’assistenza domestica in Italia naviga in acque agitate, stretto tra un calo strutturale degli occupati e un sistema d’ingresso scollato dalla realtà.

I dati dell’Osservatorio Inps evidenziano per il 2025 un’ulteriore contrazione del 2,3% dei lavoratori contribuenti, scesi a 804.464. Di questi, oltre la metà (51,3%) è costituita da “badanti” con un impegno continuativo. Diventati ormai pilastro insostituibile per la cura delle persone non autosufficienti.

A rendere critico il quadro è lo stridente contrasto tra il mercato effettivo e la gestione del Decreto Flussi 2025/26. L’assistenza familiare sul territorio è un fenomeno a trazione quasi esclusivamente femminile (88,7% di lavoratrici). E circa il 90% delle richieste di ingresso riguarda la popolazione maschile.

Un’anomalia vistosa

Si riflette anche sulla geografia degli impieghi. Il lavoro regolare attinge da Europa dell’Est (33,5%), Sud America (9,0%) e Filippine (7,5%), concentrandosi al Nord-Ovest (30,7%) e al Centro (27,7%). Ma le domande d’ingresso evidenziano provenienze e direttrici territoriali prive di riscontro pratico. Così segnalando il rischio di fenomeni elusivi gestiti da intermediari non rappresentativi.

In questo scenario di evidente cortocircuito, la Filcams Cgil sollecita il superamento del sistema a quote. La richiesta, canali stabili d’ingresso, la regolarizzazione del lavoro informale e la piena estensione delle tutele di malattia Inps.

La questione valica il piano sindacale e pone un interrogativo stringente sulla tenuta e la trasparenza dell’intero welfare familiare.

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